南航医院关于公布天目湖校区工作人员招聘考核办法的通知

各位应聘人员:

为做好我单位天目湖校区工作人员招聘工作,根据学校相关招聘管理办法，现将本单位考核办法通知如下。

应聘人员投递简历后，我单位将根据学校招聘通知上公布的报考条件进行资格初审。对于资格初审通过的，将通知相关人员按以下方式参加我单位考核。

一、考核方式：具体考核方式包含心理测试、笔试、小组面试。考核的时间和地点在网站：http://hospital.nuaa.edu.cn公布，应聘人员按规定的时间和地点参加考核，否则视为放弃资格。

　  二、考核办法

1.心理测试：主要以答题的形式测试应聘人员心理健康状态和素质能力，心理测试为考察项，不计入总成绩。

2.笔试：笔试内容结合招聘岗位工作要求，笔试主要测试应聘者与岗位相适应的 业务 知识和 操作 技能，方向为 临床医学、医学检验、影像医学、药学 等，不指定大纲和教材。笔试60分为合格（总分100分）。笔试成绩将在笔试结束后3个 工作日内在网站：http://hospital.nuaa.edu.cn公布。

根据笔试成绩排名，按岗位招聘人数的1：2或1：3的比例，由高到低确定参加小组面试人选。

 3.小组面试：重点考察应聘者的 岗位认识、综合素质 等。小组面试60 分为合格（总分100分）。面试成绩当场通知考生本人。

 4.总成绩：应聘人员考核总成绩按百分制计算。总成绩=笔试成绩× 60 %+小组面试成绩× 40 %。笔试成绩、小组面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。总成绩在面试结束后3个工作日内在网站：http://hospital.nuaa.edu.cn公布。

在小组笔试、小组面试成绩合格者中，综合考虑心理测试结果，根据总成绩排名，按1:2或1:3的比例，由高到低确定参加学校综合面试人选。

                                                  南航医院

                                              2021年 11月 18日